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      教育培訓心得體會

      時間:2024-06-27 08:34:47 心得體會

      教育培訓心得體會匯編15篇

        從某件事情上得到收獲以后,寫心得體會是一個不錯的選擇,如此可以一直更新迭代自己的想法。那么要如何寫呢?以下是小編收集整理的教育培訓心得體會,歡迎大家分享。

      教育培訓心得體會匯編15篇

      教育培訓心得體會1

        經過近一段時間在市局春訓期間集中學習法制教育講座過程中,我對堅持社會主義法制教育理念的重要性有了進一步認識,異常是稅務機關干部正確用法的不可或缺,具有十分重要的意義.經過近一段時間的學習討論,本人深深感到,學習全面、準確理解社會主義法制理念的本質要求和深刻內涵,堅持學法用法相結合,努力提高自身的法律素質和依法行政管理,異常是對稅務干部執法人員運用法制理念指導實踐,具有重要的現實意義。在聽取法制教育講座的過程中,我主要有以下幾點體會:

        一、充分認識學法用法的重要意義,增強使命感,是學好法.用好法的前提。自覺學習法律、宣傳法律、貫徹法律,關鍵是要提高思想認識,認識有多深,決心就有多大。社會主義法治理念是科學有機的統一體。社會主義法治理念能夠概括為依法治國、執法為民、公平正義、服務大局、黨的領導五個方面的資料。我認為要增強自我的法制觀念、提高法律素質,具體應當做到:一是依法治國有目標。建設社會主義法治國家已確定為黨和國家的基本方略,依法治國的核心是依法治“官”,從“人治”走向法治,從注重依靠行政手段管理向注重依靠法律手段管理,這就需要有一支法律素質較強的領導干部隊伍,才能確保“有法可依、有法必依、執法必嚴、違法必糾”方針的落實。二是素質教育的需要。市場經濟就是法制經濟。為規范社會主義市場經濟,我國先后制定了近四萬部法律法規和規章,中央提出以人為本,提倡素質教育的今日,作為國家稅務機關干部正確運用現有的法制,進行科學的管理是時代的要求.

        三是自身建設的需要。一個以法為基礎辦理各項事務的國家人員,基本的法律知識都不懂,如何能更好的為人民服務,將是一句空話,能更好的.用法,學法這個頭帶得不好,自身法制觀念就不強,嚴格執法做不到,就會直接影響到我們日常管理工作和造就良好的法制氛圍,

        對新干部的成長就會有阻礙。自身教的法制不提高將會造成嚴重的后果,對于我們這些執法干部來說,嚴格自身的法制學習,必須放在一個重要的地位,作為一件大事來抓。

        二、堅持并運用社會主義法制理念武裝執法干部的頭腦。堅持與時俱進,學好法、用好法。在學好法方面,我個人認為,我國社會主義建設事業正處在難得的重要戰略機遇期,隨著我國綜合國力明顯增強,國際地位明顯提高,人民生活明顯改善,社會主義市場經濟不斷發展,我國社會各階層的利益結構發生了深刻變化。在我國經濟充滿生機活力的同時,市場經濟利益法則也影響著人們的人生觀、價值觀。同時也處于種.種思想茲生的時期,一些個別的執法干部由于對法制的理解過得輕浮,無法在其思想中產生震攝,使一些違法犯罪心理上產生了的僥幸,使國家和人民的財產遭受嚴重的損失。滋生和誘發違法犯罪的因素的客觀存在,都提醒我們,用法制理念武裝我們執法干部的頭腦是十分重要的。與此同時,一些知法犯法的干部,法制基礎意識的不斷提高,司法程序打擊職務犯罪應日益增強,對政法機關公正執法的本事和水平也提出了新的更高要求。應對新挑戰、適應新要求,需要用科學、先進、正確的法治理念武裝干警頭腦。堅持并運用社會主義法治理念武裝我們的頭腦既是正確的,也是十分必要的。

        三、堅持理論與實踐相結合,嚴格依法辦事。僅有將學法與用法有機結合起來,才能推進各項事業順利健康發展。在今后各項活動中我個人認為,我們應當做到:研究問題先學法,制定決策遵循法,解決問題依照法,言論行動貼合法。在法制教育學習中,使我從中學到了許多關于法的知識,使我在今后的日常工作中,不斷與我的工作結合起來,使我在學法的同時也在用法不斷我的法律知識,更好為以后的工作打好基礎。

      教育培訓心得體會2

        培訓已近尾聲,回想學習中,多位教育名家的講座為我們的教育科學理論注入了源頭活水,給我帶來了心智的啟迪、情感的熏陶和精神的享受,讓我飽享了高規格的“文化大餐”,我感受著新思潮、新理念的激蕩,他們以鮮活的案例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,給了我強烈的感染和深深的理論引領,每一天都能感受到思想火花的沖擊;我分享到了收獲的喜悅,理解了思想上的洗禮,受益匪淺。國培就像一朵盛開的奇葩,宛若傲雪紅梅,分外嬌艷,為我們搭建了一個交流的平臺,能和更多的同行交流,探討了疑惑。在一次次的感悟中,頗感自我的職責重大、知識貧乏。透過這次國培,收獲頗豐、感想頗深、眼界開闊了、思考問題能站在更高的境界。心中的困惑、教學中的疑難、成功的經驗都是我們熱心交流的話題。這是一個暢所欲言、平等交流的地方,使我對教育與新課程又有了一個新的認識,不斷完善自我,多多吸取別人的經驗,使自我在國培中成長。下頭將我的學心得小結如下:

        一、在學習中反思

        “一個人能走多遠,看他與誰同行,一個人有多優秀,看他有什么人指點,一個人有多成功,看他與什么人相伴,有幾位好同伴,將會成就你的一生。”當我聽了幾位專家的講座,真是受益匪淺。激起我心中的許多感想,讓我樹立了新的正確的教育觀,感悟到要善待學生,尊重生命。學到了自信,學到了方法,感悟至深。作為一名教師,我認為這種觀念的構成是很重要的。有了這個觀念的引導,在今后課程改革中盡管可能會碰到各種各樣的問題、挫折,堅信我會去探索、解決!

        作為一名教師,不能只是課堂技術的機械執行者,而務必是課堂實踐的自覺反思者。必須要在課堂教學中保證“教師主導”“學生主體”的地位,深深地感到教法要結合實際,就地取材,靈活機動,要因人而異、因生而異,生源不一樣,各有千秋,要針對學生,因材施教。教學有法,教無定法,貴在得法;構成自我的教法,構成自我的特色,構成自我的風格,教出自我的風采。教師務必要有開發課程和整合課程資料的潛力。僅有這樣才能用好教材、活用教材。還就應不斷的增加、更新自我的知識,在教學中預設與生成的矛盾,這樣才能將教材中有限的知識拓展到無限的生活當中去。

        二、在反思中提高、成長

        我清醒地認識到,專家與名師,之所以能成為專家與名師,他們那廣博的知識積累和深厚的文化底蘊。能夠“恰當把握教學生成”,是與他們辛勤的付出、不斷地積累總結分不開的,“不經一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香”是他們的最好寫照。作為一名參加教育教學潛力提升提升工程省級培訓的教師,要想以高貴的姿態行走,就要在教學中學會反思,在反思中總結,真正提高教學潛力,做一個智慧型的教師。所以,要做好以下幾個方面:

        1、促進自我向專業化的發展

        社會在發展,科技在提高,也就要求教育的不斷更新,需要可持續性的發展。能否對學生實施高素質的教育,促進學生主動、活潑、生動地發展關鍵在于教師的素質。僅有透過在教育中不斷學習,在學生實際狀況的基礎上對教學有所創新,才能逐漸提高教學水平。教育將更進一步注重對學生創新和實踐潛力的培養,進一步理解以人為本的理念;聽了專家的報告,使我明白每個學生都能夠學習,并且能夠學好,成為優秀的學生和未來社會的成員。“教師的能耐是讓一個不愛學習的孩子愛學習了”。所以,教師就應著力于將經驗資料轉化為學生容易理解和理解的資料與形式。專家的講座,讓我認識到教師應由經驗型向專業型轉化,傳統型的教師已不適合新形勢的需要。所以我們要不斷提高自身素質,不斷地用知識來充實自我,并逐步向專業化教師轉化。

        2、努力轉變好主角

        新課程倡導學生主動參與、樂于探究、勤于動手,培養學生收集和處理信息的潛力、獲取新知識的潛力、分析和解決問題的潛力以及交流與合作潛力。它還注重在學習過程中培養學習和做人的'品性。要使學生的學習從以要我學,到我要學的這種巨大變化,在孩子們身上凸顯出來,興趣是最好的教師。教師的引導和鼓勵讓他們在學習中獲得歡樂。把價值引導和孩子的自由發展結合起來,體現了價值引導,同時又注重學生歡樂的學習,不強迫學生去被動的理解,而是滿足學生的需求。學生不但主動歡樂的學習了知識,努力創造一個想說、敢說、喜歡說、有機會說,并能得到用心的應答的環境,學生在交往中,在生活中交流和表達,不僅僅語言得到發展,其他各方面的潛力也得到發展。為此,教師務必轉變自我的主角地位,順應課改的需求,把放飛心靈的空間和時間留給學生,營造寬松自由的可讓氛圍。在這種簡單的氛圍里真正地引導學生們用心、主動地學習,鼓勵學生大膽去學,真正讓學生成為主宰學習的主人,學習活動參與者、探索者與研究者。僅有這樣,才能培養出新時期“發現型、發明型、創造型、創新型”的學生。

      教育培訓心得體會3

        我有幸參加了由市教育局師資科組織的到東勝特殊教育學校參觀學習和在烏蘭察布舉辦特殊教師培訓學習。這兩次參觀培訓學習內容豐富充實、形式多種多樣:有專家的精彩講座,有學員間的互動交流,回想這幾天的培訓,既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積淀,也有教學技藝的增長,對于首次參加此類培訓的我來說真是大開眼界。下面談談自己的一些培訓心得體會:

        首先是思想上的認識更深刻。我來自普通學校,參加此類的培訓的機會比較少,本次的培訓使我思想上對特殊教育有了更深刻的認識。赤峰市方教授給我們提到:作為特殊教育我們要認識到了自己身上的擔子是光榮的,要進一步體會到了作為一名特殊教育領域的教師所擔負的責任的重大與神圣。正如他所說我們從事的特殊教育工作是特殊的行業更是大愛的行業,絕對是太陽底下最光輝的事業,它不但為家庭解困,更為社會分憂。我們作為一名特教教師就應該立足本崗位,關心愛護學生,最大限度地補償特殊兒童的缺陷,挖掘其潛力,幫助他們生存于社會,適應社會生活,成為一名自立于社會的人。其次是梁教授的講座就像是一頓豐盛的大餐,精美地呈現在我們的面前,真是“聽君一席話,勝讀十年書”。各位專家毫無保留的把自己在學習和工作中的經驗拿出來與大家分享,深入淺出,可謂是精彩紛呈。特別方教授的講座給我留下深刻的印象。他幽默大方的語言深深吸引了我,講座的內容更在我心中掀起了陣陣波瀾,不僅讓我了解到特殊教育教學動態,而且還學到了先進的教學理念,在他講授的一些教育教學實例中產生了共鳴,從而讓我能從理論的層次來解釋自己在教育教學中碰到的一些現象。他以自身的所見所聞,詳細解讀了他們學校特殊教育立法頒布的背景、目的、內容。通過對特殊教育立法,來展現赤峰當前特殊教育發展的現狀,引發在場的每一位特殊教育者對我們特殊教育未來發展趨勢的深思。xxx教授用極其淺顯易懂的方式給我們講解了特殊兒童行為矯正的很多方法,特別是如何做好自閉癥兒童的融合教育。方教授將要講解的知識點與方法揉碎了,然后再將這些知識點結合生活中真實的案例,給我們有條不紊地細細分解與闡述,真正做到了理論與實際相聯系,我覺得這樣的講座對我們大多數教師而言,是最樂于接受的,我們期待這樣的講座。我認為現階段根據我校的實際,必須完善現時隨班就讀工作的制度,充分發揮骨干教師在融合教育中的協調者作用來提高隨班就讀質量,實現殘疾兒童義務教育與普通兒童義務教育的均衡發展。通過培訓,我個人有以下幾方面的收獲:

        1、知道了正確的教育觀念是搞好隨班就讀工作的前提,知道了怎樣才能當好一名特教資源教師,明白了自己的工作任務和工作方式,以及要具備的各種專業素養,研究方向。

        2、了解了特殊教育發展的現狀,以及特殊教育今后的發展趨勢、特點和啟示,為今后自己的教育教學活動提供了理論依據。

        3、了解了三殘兒童的心理與教育,以及特殊兒童教育的發展和變化,職業教育的現狀和發展趨勢。平時我們在教學中會用到很多心理學知識,但缺乏理論指導和總結提高,容易走彎路,當方法運用不當時不僅會事倍功半,還會起到相反的作用。

        4、作為一名特教教師,在隨班就讀工作開展中,最重要的就是給隨班就讀的老師、家長提供各種專業指導和服務,使隨班就讀工作不再停留于形式,而是能夠得到實質性的開展。

        5、知道了隨班就讀的理念,以及如何開展隨班就讀建立資源教室,資源教室個案管理等等。雖然這次培訓收獲很大,但是還有很多的理論和實踐知識需要去探索,在今后的工作中我要盡量做好以下幾個方面:

        1.積極參加培訓,努力學習專業知識,做一名稱職的特教教師。我沒有過從事特教工作,特殊教育的專業知識還不具備,在教學中會遇到這樣那樣的問題,班內有自閉癥和多動癥的孩子,上課時偶爾趕上他們情緒不對或者有自虐傾向時就會感到束手無策。如何盡快適應特殊教育的工作,如何了解特殊孩子的特點就成了我當前最重要的'工作目標。所以,今后我會利用一切可以利用的時間,積極參加培訓,努力學習特教專業知識,特教理論知識,虛心向同行請教,力爭最快的時間做一名稱職的特教教師。

        2、積極和家長溝通,齊心協力,促使孩子的進步。因為我深知,家庭是兒童的第一所學校,父母是兒童第一任老師。正如蘇霍姆林斯基所說“教育的效果取決于學校和家庭的教育影響的一致性。如果沒有這種一致性,那么學校的教學和教育過程就會像紙做的一樣倒塌下來。所以在今后工作中要經常和家長聯系,交流孩子在學校的表現,了解孩子在家里的情況,孩子有什么情況及時發現,及時解決。

        3、以真摯的愛,滋潤孩子幼小的心田。著名教育家蘇霍姆斯基說過:“教育者最可貴的品質之一,就是對孩子深沉的愛,兼有父母親昵的溫存和睿智嚴勵嚴格要求相結合的那種愛,如果這樣做了,就能使教師的教育向油一樣浸潤到學生的心田,使師生間能產生心與心相契,情與情的交融這樣良好的教育效果。短短幾天的培訓轉瞬即逝,然而這培訓不是結束,而是新的學習的開始。今后我要與時俱進,不斷學習特教理論,總結實踐經驗,提高教學、教研水平,將本次培訓學到的知識運用到平常的教學中

        總之,每一次的學習培訓都是一次思想的洗禮、認識的升華,觀念的轉變、境界的提升。非常感謝市教育局師資科提供這樣的學習機會,但愿通過專家們的引領,能把他們和名師的成功經驗內化為我們自己的東西融入到實際工作中,去創造屬于我們自己的豐碩人生。

      教育培訓心得體會4

        周末參加了xx幼兒園的家庭教育培訓學習,首先感謝學校各位老師精心組織,給家長們提供了學習的機會。

        談到家庭教育,家長們多少都會有些困惑,各種渠道獲得的關于教育孩子的經驗、教訓也挺多,但哪一種是對的,哪一種是錯的卻無法判斷,因為許多的所謂經驗花樣繁多,有些甚至是相反的。最終哪一種方法是適合自己家庭適合自己孩子的,往往又無法有效判斷。通過培訓老師講述自己家庭的教育方法,結合自己其他方面的學習,我覺得養成家庭良好氛圍非常關鍵,在這方面家庭的`每一位成員都有責任,尤其做家長的更要注意自己的言行舉止。談到教育我們總是講言傳身教,其實身教勝于言傳,父母是孩子的第一個老師,父母的一言一行,處事方式,生活習慣都深深影響著孩子。家長在家里整天捧著手機玩,卻總教導孩子不能玩手機,壞眼睛;家長出門亂穿馬路,不守交通規則,卻總教育孩子紅燈停綠燈行,要遵守交通秩序。家長出門隨地吐痰,亂扔垃圾,卻總教導孩子遵守公德,愛護環境。等等這些,試想一下這樣的家長怎么能帶出一個遵德守法的好孩子呢?所以作為家長一定要嚴于律己,以身作則,約束自己的言行,給孩子做好榜樣,榜樣的力量是無窮的,我們想要孩子養成的習慣至少我們也要做到。

        另一方面通過老師講解,也了解到學習國學的重要意義。孩子從小接觸國學,接觸先賢的經典著作,有助于樹立正確的價值觀。國學經典的學習,孩子剛開始可能無法理解,僅僅是背誦,但通過反復背誦,孩子潛移默化的受到影響,當日常某一個場景觸發到他的時候,他可能會想起或者理解經典的含義,進而又加深了對經典文章典故的理解。當然,孩子的學習不是單方面的,家長們要營造良好的學習氛圍,家長們自己平時也要加強自己的學習,營造學習氛圍的同時,也提升自己的文化素養,從而更好的教育孩子,真正的成為孩子的榜樣。

        家庭教育在孩子成長過程中起著非常重要的作用,家庭教育與學校教育的有效結合會給孩子健康快樂成長起到良好的助推作用,以后我也要從自己做起,從點滴做起,一言一行,一舉一動都要傳遞給孩子正確的信息,從而能讓孩子健康快樂成長。同時也感謝學校每一位老師對孩子的辛勤付出,感謝每一位老師對孩子美好童年的陪伴。

      教育培訓心得體會5

        8月28日,xX學校舉行了20xx年暑期教師培訓會。上午,邀請教師培訓專家、資深教育傳媒人,知名微信公眾號“xX”主持人王老師對全體教職工進行培訓。張校長代表學校對王老師表示了熱烈的歡迎。培訓會以《做一位幸福的智慧型的'好老師》為主題,王老師將自己多年的教育經驗與全體教師進行了分享,并建議做一名優秀的教師,要從多讀好書、撰寫文章、樹立目標、勇于創新,以此探尋教育智慧,不斷提升自身素質。培訓會使全體教師受益匪淺。

        下午,李副校長向全體教師傳達了區教育局師德師風教育的文件精神,結合我校實際,就新學期教學常規管理工作對全體教師提出了具體要求,詳細安排了開學前教學處要完成的相關工作。黃副校長帶領全體教師認真學習了我校師德師風建設的具體內容,倡導全體教師要有敬業精神,恪守教師職業道德。嚴禁體罰和變相體罰學生,嚴禁推銷教輔資料,亂辦班、亂補課,搞有償家教等,并要求全體教師結合自身教學實際書寫“個人師德師風承諾書”。之后,每一名教師與學校鄭重簽訂了《xX學校師德師風承諾書》。張榮副校長對開學報名工作的開展做了細致的安排。全天培訓緊張充實,為學校各部門各司其職,確保開學有序工作做了充分準備。

        此次暑期培訓會,全體教師進一步增強了責任意識,加強了我校師德師風建設,相信每一位老師在今后的工作中都會爭做“四有”好教師,不斷提升自己的業務素質和道德水平,優化教育教學質量。成就自己,成就學校,為xx營造風清氣正的良好教育氛圍而努力。

      教育培訓心得體會6

        通過學習,使我進一步認識到家庭教育在推進素質教育中的重要作用,幫助我樹立了正確的教育觀和人才觀。我會好好配合學校和家長教育好自己的學生,這次培訓講座生動而有意義,我深感受益匪淺。在每位家長都望子成龍、望女成鳳的同時,家庭教育在孩子的成長過程中是多么重要,同時也使我更加親切地體會 到,當教師難,做家長也難,做一個合格的家長更難。做一個好的家長真是任重而道遠,幸好有這次培訓,通過培訓學習,使我對家庭教育有了更深、更新的認識,在盡力做好班主任的同時,使我在各方面也有了一些不同程度地改變和提高,現將粗淺體會淺述如下:

        第一是教育觀念的改變。通過專家的講座,使我了解了學校對學生的要求,知道了如何配合學校做學生的教育工作。因為我感覺孩子最聽老師的話,以前,我甚至這樣認為,我將孩子送進學校,學好學壞就靠學校老師了,形成了一種依賴心理。通過學習,我明白了家長要積極投入到對孩子的家庭教育之中,要和老師多溝通、多交流,從而在學校和家庭之間找到一個平衡點,使學校教育和家庭教育能夠有機地結合起來,以取得教育的最好效果。通過老師的講座,使我明白教育的核心是培養孩子的健康人格,培養孩子的自信是成功的第一秘訣,培養良好的習慣比分數更重要。

        第二掌握了家庭教育知識和方法,提高了教育能力。通過學習,明白了家長應該怎樣教育孩子。家庭是教育孩子的第一課堂,家長是孩子的第一位老師,家庭教育的好壞將直接影響到孩子的健康成長。我們在日常生活中要注意自己的言行舉止,通過言傳身教教育孩子禮貌待人,遵守各種行為規范,培養孩子良好的行為習慣,要為孩子創造一個良好的成長環境,要主動培養孩子的各種興趣愛好,經常帶孩子參加有益身心的活動,假期帶孩子出外旅游增長知識,培養孩子熱愛勞動、尊老愛幼、艱苦樸素、勤儉節約等一些好的習慣。同時,我認為在家庭教育中,對孩子教育要有耐心,切忌粗暴,我親身體會到,孩子有時的“不聽話”也是有他的原因的,只要有耐心,一定能找出他犯錯誤的原因,也只有這樣,對孩子的.教育才能做到標本兼治。

        第三提高自身的素質。家庭作為孩子的第一所學校,家長就時刻充當著“老師”的角色,因此必須提高自身的教育素質。通過聽老師的講座,讓我掌握了一些親子溝通方面的知識。知道了如何給孩子布置任務,如何處理孩子的要求和拒絕,如何處理孩子的憤怒等。要教育好孩子首先要從構建良好的親子關系入手,與孩子交朋友,尊重孩子。作為一名合格的家長,同樣要為人師表,這就要求我們家長必須以身作則,言傳身教!培養孩子的時間觀念,給孩子限定時間可以幫助他專心地做事情,提高學習效率。

        第四關于孩子成才的看法。通過學習,明確了要將孩子培養成什么樣的人。時代要求社會造就復合型的適應時代發展需要的新型人才,我們就要把孩子培養成為具有良好的道德品質、德、智、體、美、勞全面發展的一代新人。在日常生活中不能單純追求高分、高學歷,而忽視孩子個性、意志、創新能力的培養。同時要教會孩子與不同的人共同相處,培養孩子的交往、獨立生活能力,培養孩子的競爭意識及與人合作精神,讓孩子將來能夠成為一個健康發展的人。

        總之,初中學生畢竟還小,他分辨是非能力和良好的行為的養成,要來自平時生活中看到的,所接觸的環境和接觸的教育,對孩子要選用正確的教育方法,現

        在我已經深深地體會到做家長是一門需要終身學習的藝術,在關心孩子的吃穿和身體健康的同時,更重要的是在各方面對他能正確引導,耐心的教育,讓孩子將來成為有用之人。家庭教育是教育的基礎和根本,沒有良好的家庭教育就很難搭起良好的學校教育。當然,學校教育反過來也影響著家庭教育,孩子在學校的時間長,同學的交往和老師的鼓勵將影響孩子一生的成長。孩子的成長必須靠家校共同努力。

      教育培訓心得體會7

        XX年10月7號中心校組織全體教師進行了一整天的繼續教育培訓,透過對《教師職業道德經典案例評析》、《有效觀課議課》以及《教師教學基本功的新修煉》三本書的培訓學習。使我受益不少,下方我就談談自己學習后的一些收獲啟示。

        社會對人才的重視迫使教師不斷地更新自己的教學方式,提升自我職業道德的修養,加強教學基本功的修煉。教師職業道德規范即愛國守法,愛崗敬業,關愛學生,教書育人,為人師表,終身學習。王世威老師主要抓住一個“愛”字對我們進行了生動而深刻的培訓,他總結出了愛生九需要,即智慧、懲罰藝術、發現、尊重、教育藝術、鼓勵、寬容、批評藝術、微笑。在教育學生的過程中,施予學生愛,讓他們在愛的教育中健康成長,這樣學生是快樂的,教師更是快樂的,快樂地“教”與“學”是通向成功教育的基石。我記得在我教二年級時,班中一學困生因未按時完成課堂學習任務,我讓她放學之后我宿舍補一補,那天天氣個性熱,她站在我宿舍門口背書,我看見了說:“外面熱,來老師宿舍背吧。”她進來后,我還給她搬來一凳子讓她坐下背。就是這樣一個微不足道的行為卻感染了這位學生,她到六年級畢業時都不忘這件事,在作文中也曾多次提到這件事,她說是史老師的愛讓她從此喜愛上了學習。此刻她雖已上初三了,但還不忘記與我聯系,而我透過這件事,也更認識到了一個“愛”字,能夠溫暖師生的心,增厚師生的情,甚至能夠改變一個孩子的一生。因此讓我們不好吝嗇我們的愛,愛滿課堂,愛滿校園,愛滿生活,我們會收獲到更多。

        我把學習《有效觀課議課》后的收獲也談一談,“觀課議課”的主題能夠預先研究和準備。在觀課的過程中,大家就能有所選取地把該觀察的東西觀察得仔細一點。為了避免預定的'問題和現象在課堂觀察時撲空,預先確定的主題就要有必須的普遍性,正因課堂教學發展變化具有不確定性,因此還就應承認主題生成,鼓勵老師用自己的眼睛觀察課堂,研究課堂,并把自己對課堂教學的明白透過對話交流的方式與大家分享。

        把學習收獲和我的教學實踐相結合,我覺得“觀課議課”具有以下的優點:

        一、“觀課議課”更具有針對性和參與性。

        二、“觀課議課”使課堂教學的研究更具有深度和時效性。

        三、“觀課議課”是一種民主平等的教學研究活動。

        總之,“觀課議課”真正體現了以教師為本、以學生為本的原則,在授課者、觀課者、議課者的共同參與的過程中,真正實現了思想的碰撞、相互的促進、共同的發展。

        最后我還想談的是,教學基本功是教師從事教學工作所務必掌握的基本技能,是教師實施優質高效教學、實現精彩專業生活的前提和基礎。無論何時何地,我們都要注重基本功的積累與修煉。課本將教學基本功概念定位在教師的教學行為要素層面,分別歸納為“語言交流”“教具展示”“教學實施”“學生學習指導”“教學評價”資源開發”“教學研究”等七項。透過學習我認識到教師基本功的訓練,絕不能僅靠學習書本來實現,我們務必在教學實踐中長期地踐行。

      教育培訓心得體會8

        從小的時侯就向往成為一名光榮的幼兒教師,在我的心目中教師是一杯水,純潔;教師是一顆星,帶來光明;它更是一幅風景,桃李滿天下!而今,我已是一名光榮的幼兒教師了,如果有人問我:“你愛自己的職業嗎?”我會毫不猶豫的回答:“是的,我十分愛幼兒教師這一行。”因為在我的心目中早已裝滿了天真無邪的孩子,我愛他們,我要用愛心之水滋潤每一個孩子的心田,我要用我的創新之船載送著孩子們到達成功的彼岸。

        愛心是水,滋潤著你我的心田;愛心是金鑰匙,能夠打開孩子的心靈窗戶;愛心更是成功教育的原動力。陶行知先生說得好:“捧著一顆心來,不帶半根草去。”這正是教師無私奉獻的典范。在平時的活動中我努力實踐著。對天資聰穎的孩子,我有意識的培養他們的品格意志;對性格內向的孩子,我用愛心、耐心鑄成一把鑰匙,尋找他的自信,打開她心靈的窗戶;對生病的孩子,我更是少不了關懷、探望記得我班有個性格十分內向的孩子秋秋,剛來幼兒園時,什么都不知,什么都不會,且樣樣沒興趣,跟她說話,她永久都是點頭、搖頭。一年來在她身上傾注了我的愛和我的教育,我時刻都在關注她。為了培養她的自信,我開始鼓勵她自己獨立做事,有時我心里確實會有點兒著急,但理智告訴我,我這當口一批評,她會更不知所措,所以對秋秋,我務必具備了五心:愛心、耐心、關心、信心、細心。時間一天天過去了,她最后有了轉機,她開始輕聲講話了,應對她每次小小的進步我都及時給予鼓勵,她對自己更有信心了,說話的語氣也壯了,此刻的秋秋活動時還常常舉手發言了!是什么力量使他轉變的呢?讓我大聲的告訴你們吧!那是愛的力量,教育的力量!在工作中,我努力為孩子們營造一個寬松愉快的環境,真正成為孩子的支持者,合作者,

        引導者。我和孩子一齊生活、游戲、學習,帶領他們走出幼兒園,走向自然,走向社會。我成了孩子最要好的朋友和玩伴。我用真誠換取孩子們的信任,用愛心呵護他們的成長。孩子的一舉一動甚至細微的情緒變化都會被我捕捉,從中,我發現了孩子的興趣、特長、愛好、潛力,并根據孩子的個性特點,進行有針對性的教育,從而使孩子的潛能得到開發,多元智能得到發展。

        “潤物細無聲”,孩子們一天天地進步了,一天天地長大了。愛心是水,滋潤著你我的心田;創新是船,載送著他們到達成功的彼岸。21世紀的教育是素質教育,21世紀的人才應當是創造型的人才。此刻的幼兒園教育是要培養孩子的創造意識。教育的改革,時代的發展,呼喚著有創造性的教師。怎樣才能有創造性呢?我們務必心懷一顆進取心,下苦功學習,向書本學,向同事學,向孩子學,學電腦網絡,學科技信息。在工作中,我經常為了組織好一次活動而廣泛查閱書籍資料,經常為及時記錄幼兒的表現而加班加點。作為教師,我常常以研究者的心態去對待教育活動,因為這樣才能充分發揮自己的創造性;常常學習幼兒教育的先進理念和先進方法,因為這樣才能提高自己的知識水平,推陳出新,找到更新更好的教育方法,使自己充滿創造性,使孩子充滿創造意識。看到孩子們富有想象的創意畫,聽著孩子們富有創造性的'話語,我欣慰的笑了。

        一份耕耘,一份收獲。在我的努力下,孩子們懂事了,懂得了如何去愛,懂得了怎樣做人;孩子們進步了,會唱會跳,會寫會畫了。當孩子們在我的帶領下參加國際書畫比賽時;當我班的月月小朋友在中國——悉尼”大賽中獲得特金獎時;當孩子們的書法作品在全國中小學書法攝影比賽中獲得金獎、銀獎時;當孩子們說著一口流利的英語,講著一個個動聽的故事時我欣慰的笑了。孩子們在成長,我也在進步。當孩子們說:“我最喜歡李老師時”我好感動,我好快樂!

        如果孩子是蜜蜂,我甘當采蜜的花朵;如果孩子是花朵呢?我務必做好護花的綠葉;如果孩子是衛星,我務必當好把他們送上萬里征程的火箭;如果孩子是火箭呢?我務必當好一名火箭兵,用我瘦弱的肩膀,頂著他們踏上輝煌的前程。我們的工作是辛苦的,我們的工作是快樂的,讓我們用愛心迎來孩子們對我們的信任,對自己的信心;用創新培養新一代的創造性人才,護送他們到達成功的彼岸。

      教育培訓心得體會9

        為了不斷推進和諧電網建設提供堅強的思想保證和組織保證,將南方電網公司建設成為技術先進,管理一流的現代化大公司,公司提出了“忠誠南網忠誠企業”的口號。然而很多員工并不是很理解,一提到“忠誠”二字,大家的第一反應是覺得這個詞實在是太古老了,就會想到封建時代官員們對皇帝的愚忠,同時認為在市場經濟下的企業與員工是以業績換取報酬的關系,現在談忠誠似乎是搞形式,不合適宜。

        其實我們沒有必要以“封建”狹窄的眼光審視上述口號,忠誠是中華民族傳承幾千年的優良品德。那么,到底什么是忠誠呢?從詞面上解釋,“忠”是全心全意始終如一。“誠”是誠實守信,公平正直,“忠誠”是指一個人對他人或事業具有真誠之心并能盡心竭力為之奮斗。我個人認為忠誠是一種義務,是一種能力也是一種人生態度,是對自己事業負責的內動力源,也是人生意義所在。忠誠不是愚忠,嚴酷的自然環境可以鍛煉人的意志,增強人的體質而忠誠不僅是一種耐力而且是一種能真真正正走進人們的內心,并凝固成一種高貴的精神品質。

        對于我們的職業生涯,我們更需要呼喚忠誠!

        最近網上對全國各大中城市的白領們進行了一次工作環境測試,得到的結果令人大為吃驚——竟然有超過50%的員工并不喜歡目前從事的工作!他們只不過是在茫然中度日,無奈的接受工作培訓,去做不感興趣的工作。在他們眼里自己就是和在鋼筋混凝土里的沙子,沒有多大價值。相信大家也有這種體會,去到某服務部門看到他們的服務態度很好,文明用語句句到位,“您好,請問我能幫你什么嗎?”“請走好”“再見”可是我們仍然感到不舒服。為什么呢?仔細一琢磨發現他們對工作本身并沒有融入太多的情感,語氣過于機械化,腦袋偏重導致眼睛不能與你對視進行有效溝通。分析一下他們或者很厭惡自己的工作,或者是為了生計而工作,他們在工作中不能體會到快樂。

        但是,忠誠于自己事業的人就不同,他能給自己調試定位,定位指的是個人脾氣和職位認知與其所從事職業的吻合度。這樣的人才會享受工作并每天都在快樂中工作,在工作中享受快樂,獲得更多希望和喜悅。“天救自救者",一個連自己都不忠誠的人,一個連自己的事業都不忠誠的人,怎么能取得別人的、企業的忠誠呢?

        忠誠非常重要,我們決不能放棄忠誠!

        任何被認可的成功者都是忠誠度很高的人。人民科學家錢學森曾經說過:“我從1935年去美國,1955年回國,在美國呆了整整20年。這20年中,前三四年是學習,后十幾年是工作,所有這一切都是在做準備,為的是日后回到祖國能為人民做點事。”歸國后,錢學森以對祖國、對人民、對中國共產黨的無限忠誠,用其畢生的工作,殫精竭慮,實踐著自己的諾言。1960年,在他具體領導下,我國研制成功了第一枚導彈。之后,他又親自主持我國“兩彈結合”的技術攻關和試驗工作,于1966年成功發射了我國第一枚導彈核武器。1965年,他向中央提出研制發射人造衛星的時機已經成熟,并于1968年兼任空間技術研究院首任院長。1970年我國第一顆人造地球衛星發射成功,新中國終于迎來了航天時代的黎明。

        人們是知性的群體,對待工作會一如既往,也可能漸漸冷卻。只有那些對自己的工作始終保持熱愛的人才是忠誠的人。他們的愛不再沖動,而是來自于內心的理性。血吸蟲病防治專家李岳生就是這么一個人。1997年,在省血吸蟲病防治所工作了24個年頭的李岳生被澳大利亞昆士蘭大學錄取攻讀博士,享受國外學者全額獎學金。由于李岳生來澳大利亞攻讀博士前就已是國際血吸蟲病防治科研領域和一名著名學者,4年后李岳生順利拿到博士學位,僅過一個星期,昆士蘭醫學研究所就呈報澳大利亞政府,專門設立了李岳生實驗室。這時,李岳生的妻子和兒子早已在澳大利亞居住、工作,澳大利亞方面也同意安排他的妻子到李岳生實驗室協助工作。

        面對這里舒適的環境和優厚的待遇,是選擇留下來,還是選擇學成回國,一向沉毅果斷的李岳生義無反顧拒絕了澳大利亞的挽留。他說服了妻子,說服了一再挽留他的昆士蘭大學恩師麥克麥拉斯教授,只身回到了洞庭湖畔的省血吸蟲研究所,繼續投入他所鐘愛的湖區血吸蟲病防治研究。

        像錢學森和李岳生的人很多,他們所面對的障礙和誘惑也很多,但是最后能成功的,往往就是那些對事業忠誠并為之奮斗的人。可見,忠誠還會給我們對事業堅定的信念!人沒有信念如一片孤舟在茫茫大海上漂泊,沒有約束沒有歸屬。世界也將變得無秩序,沒有規則也沒有保障。一個國家的國民都不對國家忠誠,國將不國。一對夫妻不能對另一半忠誠,家將不家。企業也當如此。

        忠誠的員工對一個企業來說是必要的,一個著名的日本企業是這樣選擇他們的員工的,首先是忠誠于企業,工作能力強的人,然后是忠誠于企業的'人,而那些不忠誠于企業的人能力再強也永不錄用,大概是他們也明白這些對企業沒用忠誠的人對企業會造成的傷害往往是致命的。

        什么是好的員工呢?在我們這個社會基本上已形成共識,那就是擁有高學歷、豐富的專業工作經驗、能適應多項工作的能力,最好還有外企工作經歷等。是不是達到這個水平,就一定有資格上高層崗位呢?回答是未必,人品和能力同樣重要,只是能力可以用文憑、績效來證明,人品用什么來證明呢?答案是忠誠。只有忠誠與能力共有的人才適合于這個用武之地。

        北京市交通局原副局長及首都公路發展有限公司原黨委書記、董事長畢玉璽因涉嫌收受巨額賄賂,被開除黨籍,并被移送到市檢察院反貪局司法審查。這個輕狂、功利的人不知疲倦地追求功名利祿,漸漸地被這些人生的副產品所奴役,因為他缺了一點,分量是最重的:忠誠。

        忠誠不能僅限于口號上,我們要做到真正的對企業負責,以企業為家,以企業為榮,樹立“企業榮則為榮,企業辱則我辱”的思想。主動追求卓越,勇于承擔責任,想盡辦法完成每一項任務,創造一流的業績。

        那么,靠什么提升員工的忠誠度呢?我認為,首先堅持以人為本,給予員工一個準確的定位,幫助那些沒認識到自身優勢的員工挖掘出潛力,成為可塑之才,把那些實在無定位的員調離崗位,因才適用,讓他們早日解脫。其次,在企業內部形成上下互動的企業文化氛圍,精心構筑企業化框架,培育健康向上的企業精神。員工對企業忠誠也是對企業的認可,如果一個員工對企業沒有忠誠度,他的工作態度也受到了限制。三,完善企業內部規章制度,經常與員工交流,教育員工用心做好每件事,實事求是地匯報每一項工作,不虛報、不浮夸。四、任人唯賢,知人善任,信任員工,授權于員工充分發揮主人翁責任感,并為其提供經濟保障,多表彰員工,輔導員工發展個人事業。站在員工的角度上來看,是“苦讀10年書,賣于帝王家。”一般來說,員工相對公司是處在弱勢的位置上,所以員工首先要對企業忠誠,來換取企業對自己的忠誠,員工忠誠的回報是更高的薪水、更好的機會、更高的職位等。

        “打造經營型、服務型、一體化、現代化的國內領先國際著名企業”是南方電網的戰略目標。每一個南網人為了實現這個共同的目標走到一起,并為之奮斗。奮斗并不完全代表勇往直前的豪氣,而是我們要認清工作中最重要的東西是責任、忠誠、奉獻。

        做為南網的一分子,要切實做到,凡是規章制度都不折不扣地執行;凡事都具備責任感,樹立角色責任意識,不給自己留隱患,不給自己留退路,不給自己找借口,養成一種習慣,培育一種品格,以“勿以惡小而為之,勿以善小而不為”的態度投入到工作當中,認真履行主人翁責任感,注重細節,把小事做好,時刻把好每一個工作環節的關口,對別人的不足之處勇于指出,對待別人的批評指正虛心接受。忠實地履行自己的職責,承擔自己的責任。面對困難,恪盡職守,認真、負責、踏實,與南網共命運,與企業共呼吸,為榮譽而工作,用生命去執行。堅信“辦法總比困難多”,堅忍不拔,百折不撓,千方百計高標準、高質量地完成任務。

        我們每一個人,一生中大部分的時間都在工作,不管你的工作如何,快樂和煩惱都會伴隨左右,快樂是一天,不快樂也是一天,為什么不天天快樂呢?總之,忠誠會為我們的工作帶來更多的美好情愫,他會推動我們原地踏步的腳步向前邁出,我們的明天將比今天美好!

      教育培訓心得體會10

        秋風微涼,細雨連綿。20xx年9月27日下午,我懷著崇高的心情參加了單位組織的紅色教育活動,感受了文化熏陶,重溫了革命歷史,瞻仰了革命先烈偉績,全身心地融入到了紅色文化中,心靈接受著洗禮,從震撼到坦然,從領悟到升華,一路參觀下來學到了很多,收獲了很多。

        有一種堅持叫“仰望星空,腳踏實地”。

        這是我第二次來到記山大屋,與第一次走馬觀花不同,參觀董繼寧先生作品之前,我們觀看了一段介紹,視頻時間雖不長,卻足以加深對董先生作品的理解。再看作品時,我心中多了一份敬意。董先生以山水畫聞名,這源于他年輕時的一段農村經歷,他說“當我作畫時,想到這方山水,心里充滿了感情,畫起來就得心應手。”正是因為看到過,觸摸過,欣賞過,深愛過,他的作品才會如此深刻、生動,富有靈氣。董先生為了美術事業,懷揣理想走遍了祖國的大河、大江、大山,作品中到處可見他收獲意外美景時的歡喜,置身于大好河山前的感嘆和融情于景間的坦然。董先生若是沒有崇高而堅定的理想,也許這座記山大屋便不會在鄂南的土地上生根,若是沒有一步一個腳印獨自作畫于山川河流之間,這些作品便也不會感人至深,讓欣賞者身臨其境,流連忘返。再看作品時,我心中更多了一份感恩。感謝董先生的作品,讓我無比熱愛祖國的大好河山,心聲贊美之情;感謝董先生的為人,讓我在仰望心空的同時,更加堅定,腳踏實地,求真務實,為實現自己的理想堅持不懈,努力奮進。

        有一種精神叫“頑強拼搏,艱苦奮斗”。

        熟知一點歷史的同志都清楚地知道,汀泗橋戰役是北伐戰役最慘烈的一仗,他的紀念館是我們紅色教育活動的第二站。在講解員的帶領下,重溫現代革命史,北伐汀泗橋戰役似乎重現眼前,“為打開通往武漢的道路,肅清湖北境內的軍閥,國民革命軍分幾路軍向武漢進逼,其中以共產黨人葉挺率領的獨立團所在的國民革命軍第四軍,從湖南進入湖北后,從蒲圻的中伙鋪、官塘驛一帶追敵至咸寧汀泗橋與敵人展開激戰”。隨后,我們又參觀了中國革命與咸安名人展廳,生動的圖片和文字記敘著原中紀委副書記、監察部長錢瑛,國家糧食部副部長聶洪鈞,紅色理論家錢亦石以及青年楷模何功偉烈士為黨和人民利益無私奉獻,奮斗終身的光輝事跡。緬懷先烈,催人奮進。我們要深切懷念為創立、捍衛、建設新中國而英勇犧牲的革命先烈,深切懷念近代以來為中華民族獨立和解放而頑強奮斗的所有先驅,正是由于他們的頑強拼搏,不倦追求,才使中國人民的前途命運發生了根本性的轉折,使中華民族結束了舊時代。我們必須學習革命先輩們敢于斗爭、敢于勝利的革命精神,加強黨性鍛煉,始終保持昂揚向上的精神狀態,不畏艱難,勇于開拓,善于創新,努力做好本職工作。

        有一種責任叫“公而忘私,死而后已”。

        順著蜿蜒的山路,驅車半個小時我們來到柏墩何家村,遠遠就望見那莊嚴高大的何功偉烈士紀念園大門。園內綠樹成蔭,也許是下著雨,氣氛顯得十分莊嚴肅穆。從何功偉烈士紀念牌、紀念亭、游步道、碑林一路走來,他的生平事跡默于心間。然讀何功偉烈士家書,卻讓我感觸最深,書中沒有對世間不公的埋怨,沒有對事業獻身的恐懼,有的只是對至親的思念與不舍,有的更是對共產主義事業的忠貞不二,面對敵人先后十余次利用其親屬到獄中勸降,他在給父親的信中寫道:“兒獻身真理,早具決心,茍義之所在,縱刀鋸斧鉞加諸頸項,父母兄弟環泣于身前。此心亦萬不可動,此志亦萬不可移”;他在給妻子的訣別書中寫道:“我一定堅守階級立場,保持無產階級的清白,忠實于黨……告訴我所有的朋友們,加倍努力吧,把革命紅旗舉得更高,好好地教養我們的后代,繼續完成我們未竟的事業”,平實的話語,足以詮釋一位共產黨員的`堅定信念,為理想、為黨的事業獻身的浩然正氣和舍小我為大我的大公無私,死而后已的擔當精神。1941年11月17日,何功偉被敵人押到恩施方家壩后山五道澗刑場,在臨刑的100余級石板路上,敵人放言只要何功偉回一回頭就不殺他,但遍體鱗傷、拖著沉重腳鐐的他義無反顧,高唱《國際歌》,慷慨就義,時年26歲。責任是一種奉獻,一種使命。責任往往同奉獻乃至犧牲聯系在一起,它真正反映一個黨員的思想品德和精神風貌,反映日常工作中的責任心。

        有一種境界叫“兩袖清風,一塵不染”。

        最后一站,我們來到了咸安區桂花鎮的桂花源風景區,滿山的桂樹,郁郁蔥蔥,雖入秋,卻不乏生機與活力,寧靜而又純潔,正好讓我沉重的心情歸于平靜。漫步小路,呼吸桂香,路邊的草木隔絕了城市的繁雜,讓我猶如置身世外桃源,感嘆于大自然的神奇魅力,心情頓時也暢快起來,心靈也變得純凈。不禁感嘆做人、做官也應像自然界一般,如此純潔、純凈、純粹,寧靜而致遠。當前,全國上下正在開展黨的群眾路線教育實踐活動,要求廣大黨員干部“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,其中“洗洗澡”就是要洗掉污垢,保持自身的清潔。我們黨歷來把清正廉潔作為對黨員干部的基本要求,把拒腐防變作為加強黨的建設的重大課題。“一念之欲不能制,而禍流于滔天”,黨員干部應該時刻保持高度警惕,慎言、慎行、慎獨、慎微、慎始、慎終,牢記以人為本、執政為民的理念,集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等“四風”問題,自己抵御消極腐朽思想文化的侵蝕,真正做到為民、務實、清廉,不給別有用心者留任何余縫,守住自己的心靈凈土。

      教育培訓心得體會11

        通過此次學習,首先粗淺的認識了教學方式中的三種方式:

        (一)要素組合方式,這種方式最能體現有效教育的目的,也是較基本的有效教育教學方式。該方式主張看、聽、講、想、做、動、靜七個要素輪換使用。組合不同要素的不同組合排列效果不同。因為學生容易疲勞、注意力容易分散,動靜結合,靈活調動學生的各種感官,順應學生學習的生理、心理特點,讓學生保持濃厚的學習興趣,學生學習的熱情高漲了、課堂氣氛活躍了,教者、學者都輕松了。學習的效果也會特別好。七種要素的不同使用,效果是有不同的。

        七個要素使用的效果:

        看——20%

        聽、看——30%

        講、聽、看——50%

        講、聽、看、想+動靜轉換——70%

        七種要素巧妙運用——90%

        動靜轉化的時間:每7-13分鐘動靜轉化一次,一節課動中學的總量在4-12分鐘為宜。什么是“動”?小組合作是“動”,起立回答、上黑板講解,組間討論和辯爭都是“動”,展示呈現也是“動”。當然教學時,由“靜”到“動”易,由“動”到“靜”則需要備課時設計好。其中“想、做”這兩種方式,屬于開放性的、動態的方式,把它們同“聽、看、講”這樣的靜態方式結合起來,這也體現了陶行知先生提出的“做中學”的教育理念,也符合教育心理學中提出的:一節課中學生的注意力在前15分鐘最集中,老師們應充分利用這前15分鐘來突破教學的重、難點內容。我們的教學課前預設應該是:導入環節——簡單、有趣;探究新知——做中學;復習鞏固——動靜結合。我將在今后的.教學中不斷探索學習使用該有效的教學方式。

        (二)平臺互動方式:平臺互動方式就是要抓住關鍵要素,然后構建多向度教學平臺。它的主要流程是:篩選關鍵目標——構建多向度平臺——交互——老師精講(評+講)。

        所謂“關鍵要素”是指教學中關鍵的知識點、能力點、考點、方法、思維、創造、思品、合作等。

        多向度是指不同渠道、不同途徑、不同思路、不同方法、不同方式、不同個性表達等。一般地可以采用:問題——學生思考——學生做(一名學生上黑板)——教師點講——下一個問題的流程。

        (三)哲學方式:哲學方式是EEPO---有效教育的課型方式中處于核心地位。突破教學重點、難點一種很好的課型。它強調的是對學生散發性多重思維的培養,激勵學生創造性學習。如一題多解、對一個問題的多種看法和多種解決方法。可以通過一幅畫、一句話、甚至一個字引發學生進行大量思維能力的擴張訓練。

        通過此次學習,其次是提高了對小組合作學習的認識。隨著課改的深入,小組合作學習已被越來越多地引入課堂,成為一線教師們認識、嘗試和關注教改的熱點。小組合作學習方式的使用,對推進教學改革起到了積極的作用。尤其在EEPO有效教育的課堂中,單元組活動學生人人參與、動手、積極關注、傾聽,培養了學生的合作學習能力,讓學生在討論中獲得知識,讓學生各抒己見,張揚個性。學生在小組學習中,學會了關照、關注、傾聽,有持久性、親和力,有分工,強調小組貢獻率。這樣,使小組學習真正發揮了作用,學生的各種能力也得到了提高。小組合作學習的推進將是我在今后的教學中一定要積極思考,認真落實的環節。

      教育培訓心得體會12

        前幾日,和一位中學領導在一起交談,他談到美國的師范教育,和我們國內的大為不同,他說美國的師范大學,開學伊始,就要求大一新生需要找一所學校任教,期限為一年,并要拍出自己的上課視頻資源,任教一年后,再回校繼續接受師范學習,學習的內容就是任教一年中產生的一系列的教育教學問題、困惑或不足,根據這些疑問困惑進行針對性地學習,有短板補其不足,有長處繼續發揚,這種問題驅動式的學習,動力強目標明效果好。

        我對美國的`師范教育教學模式也不了解,這只是道聽途說,但這種師范教學模式,引起我的深思,也非常值得我們的師范教育所借鑒。我們的師范教育和中小學校教育教學實踐嚴重脫節,學習了很多深奧的理論,只是在臨近畢業之時,才實習一個月,對于實習的評價和質量監控幾乎沒有什么措施,最近幾年,我所接觸的師范畢業實習生大部分很努力,但是時間太短了,我們的教育教學是一個技術性藝術性很強的工作,絕不是像社會人所理解的那樣簡單,這些實習生剛剛有一點感覺,就要回校處理畢業事宜,效果并不是顯著。此后,就是漫長的求職過程,所積攢的皮毛經驗慢慢被時間淡化,到了新崗位,一切都是從新開始。

        我又想到了我們的在職培訓,在職培訓分為好多種,“國培”、骨干教師培訓、新任教師崗前培訓、中小學班主任培訓、教育技術能力培訓、繼續教育培訓、學歷培訓等等,非常之多,對我們中小學教師專業發展提升起到了很大的作用,但是我們的這些培訓大多數都是上級部門統一安排的,按照統一的培訓方案、時間地點進行的,但是沒有考慮到每個參加培訓老師的專業個體需求,每個在職老師的教育教學專業水準是不一樣的,教育教學能力手段風格是有差異的,這種差異是客觀存在的,正如我們所教的學生,千人千面,千差萬別。在此建議我們的師訓部門,能否在培訓之前,通過網絡手段,征求一下參加培訓老師的意見,盡可能了解一線老師的專業發展需求現狀和培訓要求,以此修正培訓內容和培訓方案,做到有針對性地培訓,我想更能受到廣大一線教師的歡迎支持,而且能提高在職培訓的效果。

        在此也很希望我們的學校教育教學也能做到“訂單式”教學,學生能夠按照自己的學習方式、學習特點和學科優勢不足來安排自己的學習,北京十一學校李希貴校長進行了大膽的嘗試探索:走班制,效果顯著。但是中國各地,經濟狀況和學校實際情況千差萬別,照顧到每個學生個體需求的教育教學,在實施起來很是有很多困難的,但是我們要秉持這種理念,盡可能在教育教學實踐中照顧學生的個體化需求,追求教學效益的最大化。

      教育培訓心得體會13

        十月七日,我們進行了繼續教育培訓,上午由王世威老師講解《教師職業道德經典案例評析》,主題是熱愛學生,愛是陽光,能夠把堅冰融化;愛是春雨,能讓枯萎的小草發芽;愛是魔法,能夠點石成金。沒有愛就沒有教育,沒有職責辦不好教育。教師職業道德規范指出:教師應愛國守法,愛國敬業,關愛學生,教書育人,終生學習,為人師表。

        透過一上午的學習,我明白了熱愛學生需要有智慧,懲罰學生,教育學生,批評學生需要講究藝術,我們要勤于發現學生的閃光點,適時鼓勵他們。在平時的學習生活中,盡量給予學生更多的尊重。應對學生的錯誤,需要我們寬容的對待。在平時的學習生活中,時刻面帶微笑。

        下午學習了《有效觀課議課》,透過學習明白了觀課議課與聽課評課有著本質的區別,對于我來說這是一個意識上的轉變,轉變了我很多固有的.,消極的思想。從教多年來關于聽課評課,以構成了固有的思維定勢。聽課者認真聽認真記就完成了任務,在多人參與的集中評課時沒有人愿意第一個發言的交流,對于如何解決問題的探究較少。觀課議課所倡導的前提基礎是授課者和觀課議課者是平等的地位,觀課時我們不必須要坐在教室的最后,能夠坐在學生的旁邊,學生自主探索階段,在小組內合作交流之時,在學生做課內練習之時,我們能夠站起來,看看學生們在做什么?了解學生的認知策略,合作意識,性格特征,檢查學生的學習效果。觀課的老師,能夠不必再那么規矩。透過了解學生的學習狀況,看老師的教學策略是否是正確,引導是否得當,組織是不是有效,看學生是不是有興趣,老師教得是不是有效。觀課的目的是發現教學中存在的問題,是以學生的學習為主要觀察對象,而不是觀看老師的表演。而是帶著共同研究課堂、改善教學,提高自身課堂實效的探究目的一同參與的。觀課議課打破了“不想在同事面前暴露自己的弱點,不愿意自己的工作被別人指手畫腳”。也不期望別人來干涉自己的教學”這種“私下默契”的狀態,它致力于讓所

        有教師互相觀摩教學,直面現有問題,相互坦誠批評,共同商議辦法,謀求教學創新,實現共同成長。

        觀課議課摒棄了傳統評課的概括式評價,議課者要作為參與者帶著問題和研究方向全程參與授課的全過程。研究的是點而不是面,有很強的針對性。觀課議課的人不僅僅僅是在幫忙他人,更是在提升自己并透過群眾的智慧解決自身在教學上存在的困惑。觀課議課者在提出問題的同時,要闡明如果我是授課人,遇到這樣的問題我會怎樣做,拿出自己的意見。這種思考使觀課者不做旁觀者,而是置身其中。對“假如我來教,我該怎樣教”進行思考,一方面能夠讓自己在觀課中真正有收獲,有改變,使觀察和研究一節課的過程成為自己學習這節課、準備這節課的過程,從而使議課能夠真實地對教學實踐產生影響。

        我們常說做研究型教師、建立學習型團隊、提高有效教學等。這些都能夠透過觀課議課的形式來體現,觀課議課是教師專業化成長道路上的有效途徑,因此,我要自覺地用心參與到觀課議課的活動中去,使自己在觀課議課的同時得到發展。

      教育培訓心得體會14

        人們對海門的了解來源于兩個方面,一個源于歷史,另一個源于現實。海門的歷史顯赫,歷史上,張謇就是出于此地;而海門的現實很精彩,朱友新教授提倡的新教育在這里開展得如火如荼。懷著對歷史的尊敬和對現實的憧憬,我來到了海門,參加新教育的培訓,雖然一周的時間很短,但是我的收獲很多。

        一、親歷學習過程的幾點收獲

        海門教育聞名江蘇、輻射全國。海門教育的大氣、嚴謹、活力、創新給我們留下深刻印象。我們通過深入課堂、踏看校園、聆聽報告、座談會互動交流等獲得了海門學校管理鮮活而厚重的一手資料。本次我們到海門培訓學習的內容主要是由朱永新教授提出的,并由海門市教育局長許新海博士主持實踐的海門市新教育理念下的學校管理文化。海門市“以人為本”的教育理念,“以研為先”、“以實為要”的教學態度,“以導為主”的教學方法,構成了海門新教育教學管理的鮮明的教學策略和特色。以下是我在海門學習的一些體會:

        1.校長應該是一名開拓者

        我所在的海門實驗學校是20xx年創辦的,一開始高中部只有113個學生,三個班,直到今年,普通類高考參考人數808人,本二以上上線669人,上線率81.6%;本一上線315人,上線率39%,都名列全市第二;榮獲海門市20xx—20xx學年度普通高中素質教育綜合考評最高獎——“功勛獎”。如今的實驗學校,已經成為令海門各級領導放心的學校,海門人民群眾滿意的學校,海門學子心中向往的學校。這其中的原因是什么呢?我覺得其中一個重要原因就是海門踐行了“一個好校長就是一所好學校”的理念。海門實驗學校的校長從20xx年開始帶領學校一班人,奮力打拼,不懈追求,使得學校辦學質量始終高位走強,在他的帶領下,海門實驗學校已經成長為江海大地上的名校,為打造海門教育名市作出了積極貢獻。校長是以開拓者的形象出現在教師面前、困難面前,更能以開拓的精神帶著集體在困境中摸索、前行。實驗學校的老師也許很辛苦,但是他們永遠不會放棄,因為他們有自己的精神領袖。

        2.學校要有自己的思想理念

        “讓教育充滿思想,讓思想充滿智慧”。在與學校領導和教師的交流中,我找到了實驗學校老師對這句話的最好詮釋。校長有明確的辦學理念、辦學目標,更能對教育教學、課程改革、教育管理、教師隊伍建設、學校的遠景規劃等方面的問題有科學的、合理的安排。學校的中層干部能對自己所要履行的角色有明確定位,而且對學校的具體情況有比較深刻的理解,并能根據新教育的理念對本年級的教師進行面對面的、坦誠的交流。學校的老師的理念也比較新,畢竟是他們奮戰在教學第一線,他們所掌握的資料更為全面。這樣,整個學校就在同一個理念下形成了合力。

        3.要堅持持續不斷地學習

        海門教育其實也曾經面臨瓶頸,但是海門教育人總在孜孜不倦地探索,近幾年來,海門教育走出了一條新路,一改以前人們理解的死搞蠻干的形象,開始探索新教育。事實上,海門在這方面的探索走在了時代前列,如營造書香校園,把晨誦、午讀、暮省和日常的教學活動相結合,探索“高效課堂”,建設數碼社區,他在鼓勵海門教師積極參與教育在線論壇討論、網師學習、博客撰寫等活動的同時,創建了海門新教育在線網站,給8000多位耕耘在海門教育沃土上的教師一個精神的港灣、一個學習的家園、一個研究的陣地、一個互動的.平臺、一個展示個人才華和班級風采的舞臺;師生共寫隨筆,把普及性要求和培養名師工程集合在一起,一方面通過師生共讀、共寫、共同生活,引發全體教師的進取愿望,開發活全體教師的潛能,另一方面相信榜樣的力量,通過打造名師工作室、名品教育項目工作室、學科教育工作室,建設名師培養梯隊,實施“鑄魂、領雁、名師、夯基”四大工程,為海門教育后30年發展積累了寶貴財富。

        4.善于把學習的成果變成實踐的經驗

        海門教育的一條經驗就是教師的研究在現場,研訓一體。而實驗學校也不例外,學校從創辦之初就以深化課堂教學為突破口,著力營造高效、活潑、生動的“高效課堂”教學氛圍。如何實現這一既定目標呢?學校通過引進、請進、促進的方式,讓一大批骨干教師如雨后春筍般脫穎而出,目前學校擁有市縣級學科帶頭、骨干教師、教壇新秀近四十名,有三十余位教師在各級各類教學大賽中獲得一等獎。高中數學學科、英語學科被評為江蘇省高中課程教材改革先進集體。高素質的師資隊伍推動了學校的課程改革,促進了學校的內涵發展,提升了學校的辦學水平。學校正在探索的“反思性課堂”,又極大地激發了學生參與熱情,學校教育質量穩步提高,高位走強,在海門的素質教育上臺階工程中,歷年都斬獲最高獎。辦學實績令人矚目,學校的美譽度也隨之攀升,大量優質生源也紛至沓來,學校辦學規模逐年擴大,目前,學校有44個班級,學生2200多人,已然成為一所結構多元、接軌國際的現代化學校。

        二、對今后工作的幾點思考

        1.重視科研的推動力,在以后的教育教學中要親力親為,重視教育理論的與時俱進,改進教學方式,提高教育教學成效。

        2.認清自己的使命,處理好“備”與“用”的關系,認識到未來的目標不重要,現在的方向更關鍵。

        3.要培養自己的能力,對自己的定位要準確,還要明確規劃,擺正心態,順其自然,超越自我。

        4.要塑造青年的形象,對工作要有熱情,對事業要有,同時注重培訓的友情。

        5.思想上要銳意進取,勇于創新;工作中要立足本職崗位,率先垂范;行動中要堅持不懈抓落實。

        總之,通過本次學習,自己的知識得到更新,眼界得到開闊,理念得到轉變,我想:教育工作者要思考自己能給學生怎樣的教育?我應該為自己所從事的工作擔負哪些責任?我能借助于我的崗位職能發揮些什么?之前在鎮江的班主任大賽頒獎典禮上,上海的萬瑋校長講的一個觀點比較切合我的思想那就是永遠保持初心。最后用張謇的一句話來共勉:天之生人也,與草木無異,若遺留一二有用事業,與草木同生,即不與草木同腐。

      教育培訓心得體會15

        摘要:近20年,早期教育愈來愈受到國內外廣泛的關注,但受到不同國情的影響,西方一些發達國家的早期教育日趨成熟,而我國早期教育依然處于發展初期,因此對中美早期教育的現狀,然后從教育制度、文化背景、經濟發展水平和家長與教師的合作關系4個角度對中美兩國早期教育發展情況進行了比較和分析。就中國早期教育存在的諸多情況進行客觀的分析,提出了體現對嬰幼兒早期的人性化關懷;確立符合嬰幼兒身心發展特點的課程內容;加強早期教育機構內部管理;提高對早期教育的認識和重視早期教育;加強國際早期教育的交流和合作;改變家長與教師的合作關系,從而促進我國早教健康且快速地發展。

        關鍵詞:早期教育,對比,問題,措施

        早期教育作為教育的開始,對孩子一生的教育質量均有十分重要的影響。隨著社會競爭力日益加劇,人們越來越意識到早期教育對孩子一生的重要性。近年來,我國對于早期教育的重視程度不斷增加,早期教育投入和政策扶持力度不斷加大。但是許多中國的早教人士對早期教育的認識卻存在很多誤區,這些誤區足以導致孩子一生教育的失敗。早教機構作為我國早教的一種重要的組織形式,都首先從國外引進了大量的教育模式,然后不加修改直接照搬照抄,這阻礙了我國早教的跨越式發展。而西方國家,比如美國,在早期教育方面的成功經驗已有多年,這與其教育制度、文化背景和經濟發展水平以及家長和教師的合作關系密不可分。因此,我們要清楚認識到中國早期教育的現狀與西方國家存在的差距,從而找到符合中國國情的早期教育模式。

        一、早期教育的內涵

        (一)、 中美對早期教育的定義

        中國學者對早期教育的定義:早期教育是指孩子在0~6歲這個階段,根據孩子生理和心理發展的特點以及敏感期的發展特點,而進行有針對性的指導和培養,為孩子多元智能和健康人格的培養打下良好的基礎。

        按照美國教育協會的定義,早期教育是指對0~8歲兒童實施的教育,某些情況下,早期教育特指0~3歲兒童的教育或者學齡前兒童的教育。美國幼兒教育協會指出,兒童早期的生活經驗不僅對于其日后在學校的學習生活有影響,而且對其整個一生都會產生影響。

        (二)、 早期教育的價值研究

        1、研究早期教育的必要性。當代社會,人們雖然已經知道早期教育對孩子的重要性,但許多父母對早教的認識卻存在著誤區,“早教”的含義究竟是什么?到底要不要“教”?“教”什么?“教”的重心又是什么?這些問題困擾著越來越多的父母,并因此引來越來越多的爭論和誤解。而各種各樣來自專家來自父母的論點更是讓這個問題突顯出來,變得

        更加尖銳,也更加莫衷一是。困惑的父母們左搖右擺,怕帶給寶寶太多的壓力,怕耽誤了寶寶的發展。所以必須對早期教育進行更深一步的研究。

        2、研究早期教育的`重要性。近年來,世界范圍內有關腦的研究進展,使人們對早期兒童大腦發育和終身發展之間的關系有了更深的認識,從而進一步確立了早期教育的重要性。

        3、同時,國內外學者對早期教育給社會帶來的利益進行了廣泛的研究,這日益引起各國政府對早期兒童服務的更大關注。早期教育是基礎教育的起始階段,是個體一生發展的奠基階段,它對基礎教育的發展,對國民素質的提高,對社會經濟的發展,對消除貧困、縮小不利人群和主流社會的差距,乃至提升綜合國力都具有非常重要的積極作用。

        二、早期教育現狀

        (一)、中國早期教育現狀

        1、早教理念。國內的早教理念承襲與中國的應試教育,所以著重于規矩的教養。雖然有些家長認識到了這一問題,但同時也陷入了一種盲目的狀態。國外各種早教機構不斷涌入,許多家長一哄而上,以為把孩子放在有外教、豪華奢侈的設施環境的機構里面就保障了孩子的早期教育。但很多品牌背景差異太大,很難衡量其價值到底有多大。

        2、早教內容。我國早期教育主要包括以下六個方面。第一,運動教育。運動訓練不僅有助于幼兒的身體發育和健康,而且有助于幼兒動作的靈活、協調和正確,還有助于鍛煉幼兒的意志和發展幼兒之間的合作關系。第二,感官教育。對幼兒進行系統的和多方面的感官訓練,是他們通過對外部世界的直接接觸,發展敏銳的感覺和觀察力。這個世界幼兒高級的智力活動和思維發展的。第三,日常生活教育。可以分為兩類,一類是與兒童自己有關的,另一類是與環境有關的。通過實際生活練習,幼兒可以培養獨立生活和適應環境、于他人交往的能力。第四,語言教育。包括一歲左右開始的基礎語言(母語)能力的教育和三歲左右開始的外語教育。第五,初步知識教育。3~6歲幼兒已經具有學習初步知識的能力,完全可以教他們學習閱讀、書寫和計算。初步知識教育與感官訓練是相互聯系的,正確的感官訓練有助于初步知識的教育。第六,音樂及其它方面潛能開發教育。針對幼兒天生的潛能特質和興趣方向培養幼兒在音樂、繪畫等專長領域的潛能開發和素質培養。

        3、發展趨勢。根據中國早期教育園長高峰論壇上中國關心下一代工作委員會嬰幼工作部主任郭建國教授的總結,中國早期教育的發展出現了三大趨勢。第一,國際先進的早期教育體系如蒙氏、奧爾夫、感統訓練被越來越多的家長所認可,被越來越多的早教機構所接受。我國早期教育理念與教學呈現豐富的多元化勢態。但如何才能真正做好蒙氏、奧爾夫等國際先進的教育,仍然需要探索和總結。第二,0~3歲早期親子教育的發展,使得各地公私立幼兒園也在紛紛開設親子園或親子班。據不完全統計,我國每年新開早教中心或幼兒園中親子園2600多家,當然也有開辦得不成功的,幼兒園如何開辦親子園也是需要

        考慮的問題之一。第三,隨著教育一體化思想的發展,家園共育也成為我國早期教育的發展趨勢。我國親子園、幼兒園如何做好家園共育,這關系到園所的品牌建設與市場競爭能力的提升。

        (二)、美國早期教育現狀

        1、早教理念。美國的早教理念是釋放潛能,讓孩子在游戲和體驗中學習。這樣的教育理念有助于開發孩子的內在潛能。美國的早教觀念可謂源遠流長,“教育從第一天起’的觀念在美國家長心目中根深蒂固。美國教育的最大特點在于“重視體驗”多于“知識傳授”,老師認為教給孩子學習能力比教會他做幾道算術題更加重要。在美國,最為知名的早教學校金寶貝就是以“游戲+體驗=學習“的教學方式聞名遐邇的。金寶貝的老師們不會將不屬于這個年齡階段的知識灌輸給孩子,而是崇尚讓他們多動手、多體驗,在各種益智、團隊游戲中學會體驗和探索的本領,更主動的認識周圍的事物,形成健康的價值觀和學習方法。由此帶來的最大好處是,孩子從小會養成主動學習、探索的習慣,成為真正的探知者、知識的主人,而不是被動接受老師的灌輸。

        2、早教內容。美國幼兒教育協會對于早期教育特別強調了五個方面的內容,即社會、情感、智力和語言發展。實際上,早期教育包含的范圍非常廣泛,這些內容大致分為十二個方面:大腦與五官刺激、身體素質和身體協調能力、情緒能力和心理健康、語言能力、良好個性和人格、良好生活習慣、社會性能力、求知欲開發和保護、知識積累和學習能力(讀、寫、算)、審美趣味和能力、特殊才能發現和特殊技能培養。

        3、發展趨勢。根據中國早期教育園長高峰論壇上北京大學幼教中心教研主任、兒童發展心理學博士趙紅梅發言,0~3歲親子教育納入幼教體系,是以美國、日本為代表的發達國家的學前教育發展趨勢,嬰幼教育一體化在國際上呈現如下發展特點:第一,將0~6歲一體化早期教育放入整個國民教育體系來考慮,從師資、教材、教具包括政治各方面來支持,可稱為真正的“一體化”教育;第二,嬰幼一體化教育呈現“家庭、園所、社會”三者的密切結合,形成早期教育的點、線、面網狀結構;第三,嬰幼一體化教育呈現常態化、普遍化。越來越多的公私立幼兒園開辦了親子園和親子班。

        三、中美早期教育比較及其原因

        從早教理念和早教內容來看,除了最基本的生活技能(如運動能力、語言能力、日常生活能力、感官刺激)外,中國早期教育更注重知識的獲取,而不是對潛能的開發和能力的培養,并且非常不重視人格、家庭和社會方面的教育。而美國非常重視個性與人格的培養,同時也注重孩子自身各方面能力的開發,而不單單關注知識的獲取。究其原因,主要有以下幾個方面。

        (一)、教育制度

        中國以應試教育為主,雖然把智育放在第一位,但智育目標卻是片面的、狹隘的。應

        試教育從應試者這一角度出發,過分強調傳授知識和技能,強調知識的熟練程度,大多采取過渡學習、強化訓練的手段,把學習局限在課本范圍內,致使學生無暇參與課題以外的各自對發展智力十分有益的活動,從而出現知識面狹窄、高分低能的局面。由于這種制度的影響,多數家長關注的是讓早期教育服務于高考競爭,追求自由、純真、快樂、健康、個性、內涵等教育目標,在很多家長眼里更多讓位于知識教育,一些家長把早期教育看作是超前進行的學校教育,理解為認字、背詩、閱讀、學特長等智力開發活動,這在一定程度上將制約孩子的發展。

        美國開展的主要是素質教育,更注重培養學生的創造、自學和自我表達能力。總的來說,中國教育重視基礎知識的鞏固,美國教育重視創造力的培養;中國教育注重知識的灌輸和知識的熟練掌握,重視“精”和“深”,美國教育注重對知識的靈活應用,注重“廣”和“博”。根據首都師范大學教育科學院講師嚴冷的總結,美國早期教育注重培養孩子的語言、認知(包括邏輯數學認知、科學認知和社會認知)、社會領域、健康、藝術、學習品質六方面能力。美國教育者相信,兒童早期的語言、認知、社會、健康、藝術和學習品質的發展對孩子終生都具有積極的意義,對即將進入小學的孩子來說,更是他們做好“入學準備”的基礎。美國早期教育著重于在游戲中學習,科學研究表明,游戲很玩耍時釋放孩子天賦,激發孩子潛能,,塑造孩子性格最基本了最理想的手段。而中國的孩子不會玩,中國孩子的創造力和競爭力出現前所未有的危機,要認真反思教育的根本思路,放眼世界,尋找激發孩子潛能和塑造孩子好性格的最佳方法。

        (二)、文化背景

        當今中國大部分家庭都是獨生子女,父母都想為孩子提供最好的條件,然而又對早期教育認識不足,只注重孩子的智力開發,而不考慮其它方面導致孩子依賴他人,喪失獨立生活能力、生活自理能力等,缺乏自立意識,不懂得與同伴共處。從早期教育的內容來看,不難發現中國的早期教育對獨立能力和良好個性與人格的培養關注的比較少,而美國則很注重這方面能力。原因大致有一下兩點。

        首先,中國父母受封建制度及其“萬般皆下品,惟有讀書高”、“學而優則仕”等思想的影響,重視讀書,偏重智力開發和投資,忽視生活能力的培養和鍛煉。而美國文化是外來文化移民文化的融合,具有多元化和開放化的特點。受基督教義影響,美國人強調自由、民主、平等、博愛。父母與子女民主意識強,講究平等。他們認為,父母為孩子提供的,不僅僅是優越的生活條件,而應該是為人的目標,并且尊重孩子的天性,使孩子能夠充分發揮自己的個性和創造力。

        其次,中國提倡群體本位,社會重于個體,,中國傳統文化忽略了人作為獨立個體的存在價值,強調群體人格的塑造,所以在強調整體的發展中,忽視了個體的個性發展和張揚。而美國強調個體本位,注重個體意識,偏重功利,注重個性人格的培養。發現在早期教育中就是能夠尊重每一個人的個性,使個性得到充分的發展。

        (三)、經濟發展水平

        教育的發展需要一定的物資基礎,生產力是影響教育發展的根本因素。首先,從教師群體來說,經濟發展得好,可以為早期教育提供更好的師資條件,培養更高素質的早教教師隊伍。同時,也可以為教師提供更好的工資待遇,使更多有才能的人從事早期教育,從而研究出更多、更好的教育方法。其次,從教育者的角度來說,經濟發展得好,可以更好的保障他們受教育的權利,可以為其提供更好的早教環境。最后,經濟發展得好,不僅可以使國家加大對早期教育的投資,同時也影響著人們對早期教育的認識。經濟的發展不僅影響著科學技術的發展水平,在此基礎上會影響一個國家對早期教育進行研究的深度。

        (四)、家長與教師的合作關系

        美國歷來重視家長對幼兒教育的參與,參與的形式主要有:家長與幼兒園協作、溝通,為幼兒園提供幫助和支持;家長幫助幼兒學習;家長參與幼兒園有關政策和制度的協商及制定;設置宣傳欄,宣傳家長參與對學生發展產生的影響,以此激勵家長參與意識的增強;設置專門的家長接待室,隨時歡迎家長的來訪,為教師和家長提供一個交流的場所;家長社區合作,共同促進幼兒園教育方案和家庭教育活動的實施等。而我國大多數家長在參與過程中較為被動,參與的水平較低,目前主要通過家長會和家長活動日來參加。這樣就使得教師和家長溝通的機會很少,對孩子的教育可能會有很大的出入。早期教育在孩子的一生中影響很大,若老師和家長在教育理念和方式上有很大差別,就會造成孩子的混亂,不知道到底該怎么做,這也將影響孩子的身心發展。

        四、 中國早期教育開展存在的問題

        (一)、課程設置拿來化。

        早期教育由于缺乏經驗和專業指導,將幼兒園或者國外早期教育的內容毫無修改的照搬照抄到親子園,更加注重知識教育和智力開發,使早期教育變成了早期學習,知識化傾向嚴重。這與更好的促進孩子的身心健康,嬰幼兒求知欲的開發和保護,增加其審美趣味和能力,養成良好的個性、人格和生活習慣的早期教育目標并不相符,同時壓制了孩子的天性,忽視了孩子的感受以及尊重需求。這樣的教育理念并不適合嬰幼兒的身心發展規律。

        (二)、課程定位不準確。

        早期教育的目的是促進嬰幼兒身體、大腦、自我意識、感知覺等方面的發展。但是,目前中國的早期教育的定位以及游戲的設計上明顯偏重智力的提高,重視知識的灌輸,傾向于標準化和系統化,忽視了不同孩子的不同身心需要,忽視了孩子自身的感受以及嬰幼兒生命的自主性和創造性,以及過多的規則束縛和壓抑孩子的天性。這嚴重影響了孩子身心的健康成長。

        (三)、管理理念滯后性。

        一些早教機構對教師隊伍的管理存在嚴重的不合格現象,對教師素質要求低,隨意降低教師工資,無視法律法規,不為教師提供社會保險福利,沒有建立完善的規章制度。這

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